因公司发展需求，现招聘实验室仪器销售经理10名

　　区域销售经理10名

　　岗位要求：

　　1.年龄20-50周岁之间，男女不限。

　　2.身体健康，无犯罪违法记录。

　　3.会制定商务报价及投标文件。

　　4.负责开发客户资源，寻找潜在客户，完成销售目标。

　　5.签订销售合同，指导、协调、审核、与销售服务有关的账目和记录，协调运输等事务。

　　6.熟练使用各种计算机应用软件及办公设备;

　　7.从销售和客户需求的角度，对产品的开发提供指导性建议

　　8. 有实验仪器设备相关工作经验者优先考虑

　　薪资福利：薪资：4000-8000+提成+车补、饭补等各种补助

　　工作时间：上午8:00-下午5:00，每天8小时，五险、双休以及法定节假日 、包吃包住等各种福利。

　　制冷设计师1名

　　岗位要求：

　　1.年龄20-50周岁之间，男女不限。

　　2.身体健康，无犯罪违法记录。

　　3.有制冷设计两年以上工作经验。

　　岗位职责

　　1. 熟练使用Autocad,Solidworks制图软件进行制冷系统相关设计;

　　2. 负责设备制冷系统及总体设计，图纸、料单整理备案;

　　3. 生产指导，现场问题归类、总结、解决;

　　4. 原有设备的改进升级、降低成本;

　　5. 制冷系统相关资料文档编写、归类整理

　　待 遇：工作时间：上午8:00-下午5:00，每天8小时，五险、双休以及法定节假日 、包吃包住等各种福利;薪资：面议。
 

　　电器工程师1名

　　岗位要求：

　　1.年龄25-45周岁，身体健康。

　　2.全日制大专以上学历，自动化、电子、电气等相关专业。

　　3.年以上电气设备研发或自动控制的工作经验，有风电电气控制方面工作经验的优先。

　　电气工程师职责

　　1、安装与管理电气设备。

　　2、验证及调试电气设备的功能。

　　3、编写风电电气部分的技术文件.

　　4、保证电气工程的进度及质量。

　　5、 熟练掌握单片机原理。

　　6、 熟练掌握PLC。

　　7、能用相关软件编写程序。

　　8、 能独立研发小型电子产品。

　　薪资福利：工作时间：上午8:00-下午5:00，每天8小时，五险、周末单休以及法定节假日薪资福利：包吃包住、车补、饭补、员工聚餐、团建等各种福利;薪资：面议。
 

　　生产电工5名

　　岗位职责：

　　1、严格遵守公司各项规章制度，以及电路技术规程与安全规程，保证安全供电，保证电气设备正常运转。

　　2、.负责车间的低压配电线路、电气设备的安装、调试、技改、维修与保养工作。

　　3、严格遵守公司员工守则和部门各项规章制度，服从领导安排，除完成日常维修任务外，积极配合完成其它临时性维修工作任务。

　　4、熟练掌握基地范围内的电力、电气设备的用途、构造、原理、性能及操作维护保养内容。

　　5、经常深入基地各车间生产现场，巡视检查电气设备状况及其安全防护，时刻掌握设备的运行情况，技术状况和缺陷情况。

　　6、 巡查点检过程中，对设备的完好运行状况、规范操作情况、润滑

　　任职要求：

　　1. 身体健康，无传染性病症

　　2. 高中及以上学历

　　3. 年龄20-50

　　4. 能看懂电路图，有电工者优先考虑

　　5. 有电工或制冷工作经验优先考虑

　　6. 为人正直、积极乐观。

　　7、能出差

　　8、能适应加班，服从公司管理

　　薪资福利：

　　工作时间：上午8:00-下午5:00，每天8小时，五险、周末单休以及法定节假日薪资福利：包吃包住、车补、饭补、员工聚餐、团建等各种福利;薪资：面议。
 

　　生产制冷工1名

　　岗位职责：

　　1.确保制冷机，电路运行正常安全，氨液和水循坏畅通无阻，开关自如无泄漏，制冷管路无漏氨现象，使库内制冷始终保持正常状态。

　　2.坚守工作岗位，认真按操作规程操作。开机后认真观察制冷机的工作情况，注视氨液的循环，检查阀门管道，垫片是否老化，破损，避免氨气泄漏，确保食品和人身安全。

　　3.负责制冷机组的保养、维护、清洗、上油、充氨，更换易损零件工作，负责清理，维护蓄水池。

　　4.工作时间不能脱离岗位，不得违章作业，发现故障和问题，及时报告，并采取紧急措施，防止事故发生。

　　任职要求：

　　1.身体健康，无传染性病症

　　2.高中及以上学历

　　3.年龄20-50

　　4.有制冷证、会调试者优先考虑

　　5.有电工或制冷工作经验优先考虑

　　6.为人正直、积极乐观。

　　7、能出差

　　8、能适应加班，服从公司管理

　　薪资福利：薪资：4000-8000+提成+车补、饭补等各种补助

　　工作时间：上午8:00-下午5:00，每天8小时，五险、周末单休以及法定节假日薪资福利：包吃包住、车补、饭补、员工聚餐、团建等各种福利;
 

　　分公司经理

　　岗位职责：

　　1、负责公司团队营销目标以及其他任务;

　　2、负责销售部销售团队的建设和管理;

　　3、负责所辖区域环境领域项目的业务拓展及开发;

　　4、负责与各地政府部门保持良好的业务合作关系;

　　5、负责大客户开发及客户关系维护。

　　任职要求：

　　1、全日制统招本科以上学历;

　　2、五年以上销售/市场经理工作经验;

　　3、有环境领域销售及管理经验;

　　4、有环境领域相关客户资源、政府对口资源者优先考虑;

　　5、有在检测机构/认证机构或大型生产型企业工作经验者优先;

　　6、形象气质佳、具有良好的系统思维能力和领导力，具备解决复杂问题的综合能力，抗压能力强。

　　工作时间：上午8:00-下午5:00，每天8小时，五险、周末单休以及法定节假日薪资福利：包吃包住、车补、饭补、员工聚餐、团建等各种福利;薪资：面议